8th Pay Commission News: 8th Pay Commission के मुताबिक केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी में इजाफा होगा। नए निर्धारण के मुताबिक केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी में बढ़ोतरी होगी। 8th Pay Commission का मकसद पेंशन और भत्तों में सुधार करना है। सरकार 8th Pay Commission की सिफारिशों पर विचार कर रही है। नए निर्धारण के आधार पर कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को फायदा होगा।
केंद्रीय कर्मचारियों को महंगाई भत्ते में 4 फीसदी की बढ़ोतरी का नोटिस मिला है। यह बढ़ोतरी एआईसीपीआई सूचकांक संख्या के अनुसार होगी। 8th Pay Commission की योजना के मुताबिक नए फॉर्मूले से सैलरी बढ़ेगी । कर्मचारियों को फिलहाल 7th Pay Commission के तहत भुगतान किया जा रहा है। 8वां Pay Commission जल्द आने के संकेत हैं। सरकार ने 8th Pay Commission के आने की तारीख की घोषणा कर दी है। महंगाई भत्ता बढ़ने से कर्मचारियों की खुशी का कोई ठिकाना नहीं है। 8th Pay Commission से जुड़ी चर्चाएं फिलहाल चल रही हैं।
8th Pay Commission News
- वित्त राज्य मंत्री ने कहा कि 8th Pay Commission को लेकर अभी तक कोई योजना नहीं है।
- Pay Commission का गठन 10 साल में एक बार होता है इसलिए इस पर अभी चर्चा करना ठीक नहीं है।
- केंद्र सरकार परफॉर्मेंस बेस्ड सिस्टम लाने की योजना बना रही है।
- उन्होंने यह नहीं बताया कि इस स्कीम में क्या बदलाव किये जायेंगे।
- पंकज चौधरी ने दशकों पहले Pay Commission पर चर्चा करने की सिफारिश नहीं की थी।
- Pay Commission के गठन की तारीख पर उनके पास कोई योजना नहीं है।
- वित्त राज्य मंत्री ने कहा कि केंद्र सरकार प्रदर्शन आधारित प्रणाली लाने की दिशा में काम कर रही है।
- उन्होंने कहा कि Pay Commission में कैसे बदलाव किये जायेंगे, इस पर अभी कोई फैसला नहीं हुआ है।
जानें नया फॉर्मूला
7th Pay Commission, 2016 में लागू हुआ था। अब उनके निधन को 7 साल हो गए हैं। 8th Pay Commission के गठन के बारे में कोई विचार नहीं किया गया है। लेकिन, नया फॉर्मूला तैयार किया जा रहा है। इससे कर्मचारियों की सैलरी हर साल बढ़ेगी। ये New Formula कब लागू होगा ये तय नहीं है। सरकार को इस पर फैसला लेने की जरूरत है। कर्मचारियों की प्रेरणा और आत्मविश्वास बनाए रखना।
रेटिंग का आधार जानें
- केंद्र सरकार कर्मचारियों और पेंशनधारकों के वेतन, भत्ते और पेंशन में संशोधन पर विचार कर रही है।
- 8th Pay Commission की अलग सोच के मुताबिक केंद्रीय कर्मचारियों के प्रदर्शन पर इंक्रीमेंट मिलना चाहिए।
- कर्मचारियों को पूरे साल की रेटिंग दी जाएगी और रेटिंग के आधार पर ही सैलरी तय की जाएगी।
- यह नया कानून कर्मचारियों को निरंतर सुधार और उत्कृष्टता प्राप्त करने के लिए प्रोत्साहित करेगा।
- इससे सरकारी सेवाओं का स्तर बढ़ेगा और कर्मचारियों का उत्साह भी बढ़ेगा।
- यह नई प्रणाली कर्मचारियों को उनकी कड़ी मेहनत के लिए प्रशंसा और मूल्यांकन दिखाने का एक और तरीका है।
- उच्च श्रेणी के कर्मचारियों को सम्मानित करने से उन्हें सेवानिवृत्ति का अवसर भी मिलेगा।
- इस कानून से सरकारी कर्मचारियों का उत्साह एवं परिश्रम बढ़ेगा, जिससे सार्वजनिक सेवाओं का स्तर एवं गुणवत्ता उच्च होगी।
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जानिए क्या है Aykroyd Formula?
केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी में इजाफे को लेकर चर्चा जारी है। नया फॉर्मूला अकरोयड के आधार पर तैयार किया गया है। यह फॉर्मूला मुद्रास्फीति, जीवनयापन की लागत और प्रदर्शन पर मध्यस्थता करेगा। इससे सभी श्रेणी के कर्मचारियों को फायदा होगा। फॉर्मूला अभी फाइनल नहीं हुआ है। यह Aykroyd Formula वेतन निर्धारण में नई गणना करने का एक प्रयास है। यह कर्मचारी के प्रदर्शन के मूल्यांकन में अहम भूमिका निभाएगा। इसका असर कर्मचारियों के स्वास्थ्य और व्यापारिक तौर पर पड़ेगा। new salary formula उनकी आर्थिक स्थिति को बेहतर बनाने का एक प्रयास है। सरकार इस फॉर्मूले को अंतिम रूप देने पर विचार कर रही है।